11421円 【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> tr4441-187x200-r160 トーソー(直送品) インテリア・家具・収納 カーテン・ブラインド ロールスクリーン・ロールカーテン /groovelike990198.html,tr4441-187x200-r160,トーソー(直送品),インテリア・家具・収納 , カーテン・ブラインド , ロールスクリーン・ロールカーテン,lataqueriadc.com,11421円,【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> 幅1cm単位 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm チェーン式 直送品 超安い トーソー tr4441-187x200-r160 幅1cm単位 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm チェーン式 直送品 超安い トーソー tr4441-187x200-r160 /groovelike990198.html,tr4441-187x200-r160,トーソー(直送品),インテリア・家具・収納 , カーテン・ブラインド , ロールスクリーン・ロールカーテン,lataqueriadc.com,11421円,【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> 11421円 【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> tr4441-187x200-r160 トーソー(直送品) インテリア・家具・収納 カーテン・ブラインド ロールスクリーン・ロールカーテン

幅1cm単位 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 至高 チェーン式 直送品 超安い トーソー tr4441-187x200-r160

【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> tr4441-187x200-r160 トーソー(直送品)

11421円

【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> tr4441-187x200-r160 トーソー(直送品)

プロが選ぶオーダーロールスクリーンと同品質のロールスクリーンです。操作方法はスクリーンの開閉がしやすい【チェーンタイプ】です。チェーン位置は納品時は右側ですが、本体を取り付ける場所に応じて簡単に左側へ変更可能です。(変更方法は商品に同梱の取扱説明書に記載されています)またワンタッチでスクリーンが上昇するワンタッチタイプなのでとても便利です。国内製造の高品質ロールスクリーンで安心の3年保証付きとなっています。
カラー
ホワイト
材質
サイドホルダー・ブラケット:鋼鈑プレス成形品、樹脂成形品 スクリーン:ポリエステル100% ボールチェーン・ジョイント・コードクリップ:樹脂成形品
寸法
製品幅 187cm×高さ200cm 操作チェーン160cm スクリーン幅は製品幅から-36mmとなります。
製造国
日本製
その他商品仕様
・ワンタッチループで操作簡単!:スクリーンはチェーンで好みの長さに下げることができ、チェーンを少し引けば自動で巻き上がる【自動巻き上げタイプ】なので、高い窓や幅広窓でも操作がとっても楽にできます。・ワンタッチブラケットで取付簡単!:ブラケットを取り付ければ、あとはヘッドボックスをブラケットに差し込むだけのワンタッチ取り付けです。・操作チェーンの左右変換が可能!:操作チェーンの左右変換ができるので、操作チェーンの位置を気にすることなく、お部屋の模様替えや家具の配置換えができます。
高さ
1610〜2000mm
メーカー名
トーソー
JANコード
ブランド
TOSO
商品番号
X327873
返品について
返品不可
お客様のご都合による返品はお受けできません。
備考

【幅1cm単位】プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm<チェーン式> tr4441-187x200-r160 トーソー(直送品)

MotifyHR(モティファイ エイチアール)は、新入社員の受け入れの準備や社員の離職防止、パフォーマンス向上など、あらゆる課題を抱えるお客様に様々なツールやセミナー・研修を提供しています。

MotifyHRは様々な企業に導入されていますCUSTOMERS

MotifyHR機能紹介/特別動画公開 MotifyHR Movie

MotifyHRは、テレワークや支社間などの時間や場所に捕らわれずに、離れている従業員同士のコミュニケーションや上司・部下、両方へのフィードバックを可能にすることで、エンゲージメントと生産性の向上を実現する、まったく新しいシステムです。
MotifyHRの機能紹介と「テレワーク×エンゲージメント」の特別動画を公開中です。ぜひご視聴ください!

人事のこんな課題、ありませんか?ISSUES

退職を予測したい
離職率を下げたい
マネージャー(幹部)の
育成方法を知りたい・変えたい
社内コミュニケーション活性化
社員のモチベーションアップ

問題解決のための5つのソリューションSOLUTIONS

SOLUTION.1エンゲージメントサーベイ

エンゲージメントは、組織に対する「愛着心」や「思い入れ」の意味合いとして使われる言葉です。
エンゲージメントが高い企業では、従業員一人ひとりが企業や組織を信頼し、成長に向けて意欲的に取り組みます。 MotifyHRでは、会社での働きがいに関する10の質問を定期的に配信。従業員の働きがい・エンゲージメント(会社に対する思い入れ)を社内・部署・個人単位で可視化。
退職リスクの高い従業員の早期発見・防止に繋がります。
エンゲージメントサーベイのサポート内容はこちら

SOLUTION.2オンボーディング

新しいメンバーが入社後スムーズに会社に馴染めるように、会社からのタスクやコンテンツを適切なタイミングで届けます。
継続的かつ効果的な一連のプロセスで即戦力化!システム登録で、定期的にオンボーディングコンテンツを自動配信。管理者は状況を数値化して一元管理可能。
オンボーディングのサポート内容はこちら

SOLUTION.3コミュニケーション・コンディションチェック

コミュニケーションの基本である「お互いを知る」を可能にします。プロフィールの共有はもちろん、マネージャーは日々のコンディションチェックも同時に行うことができます。
経営者や人事からのお知らせに対する「いいね」やコメントで従業員同士の相互コミュニケーションを可能にします。
テレワークを応援する無料サービスはこちら

SOLUTION.4OKR

MotifyHR上で、担当業務の目的(Objectives)と重要な結果指標(keyResults)を設定。四半期など期間ごとの数値目標と進捗を一元管理できます。
結果指標と目標の達成率が連動し、フィードバックが行えます。

SOLUTION.51on1

上司と部下の面談ログを時系列で記録したり、あらかじめ1on1ミーティング時の部下への質問を設定したりすることが可能です。
上司が変更した場合も、面談ログは引き継がれます。また、質問のテンプレートも用意されているため、すぐに1on1ミーティングを始めることができます。 このテンプレート使用で属人化によるバラつきを防止します。

RELATIONSHIPMotifyHRが創る「人」と「会社」の絆

新入社員がスムーズに会社に馴染める

新たに採用した従業員に、会社や部門のタスクやサーベイ(質問)を適切なタイミングで送ることで、エンゲージメントの向上をフォローします。また、任意のスケジュールを設定できるので、人事部やマネージャーの業務負担低減にも貢献します。

退職予備軍を見つけ出し離職率の低下を実現

定期的に配信されるエンゲージメントサーベイの結果から、退職の可能性が高い従業員を早期に発見することができます。その従業員に対して再オンボーディングを実施することで、離職率の低下を実現します。

全従業員に対する企業文化の浸透をフォロー

会社の文化、経営理念、社内部活動の紹介などを定期的に配信していくことで、企業文化や経営理念を理解し、早く会社に馴染める仕組みを全社的に構築していくことができます。

コノエ(KONOE) コノエ 六角ボルト スチール ユニクロ 全ねじ M8×25 (300本入) BT-SS-0825 359-7423(直送品)サンドビック 0.4 10個 チップ形状 ±0.13mm 返品について X307800 メーカー名 mm None 9240円 tr4441-187x200-r160 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 9.525mm ノーズR トーソー チップ逃げ角 ±0.05mm 60° IC RE TAチップ 幅1cm単位 サンドビック 公差 JANコード W1 1セット 商品番号 三角形 直送品 3 S チェーン式 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません 頂角 8inch ブランド 0° TNMG160404-MF2220 備考 内接円径 リス興業(RISU) リス プラ舟 23L R-25 1個 250-8851(直送品)5510-6.4 超硬ドリル グーリングジャパン h6 工具材質 内部給油方式によりノンステップで高能率穴あけ加工が可能です グーリングジャパン 備考 トーソー 140° FIREコーティング 1本 10295円 tr4441-187x200-r160 商品番号 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません 幅1cm単位 表面処理 超硬合金 J540423 返品について 刃径公差 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm JANコード シャンク径公差 3×D用 m7 直送品 先端角 チェーン式 メーカー名 GUHRING 仕様 グーリングジャパン(GUHRING) 超硬ドリル 5510-9.8 1本(直送品)遮熱 幅211cmx高さ241cm spt835_w211h241r180 取付場所 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません 本体とブラケットの固定がワンタッチ式で取り付け キャップ スラット:アルミニウム合金 直送品 カバー:樹脂成形品 商品番号 チェーン式 トーソー 操作位置 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 障害物自動停止装置が付いています 原材料 遮熱効果により省エネでとても経済的です 壊れにくい上に左右の付替えが可能です 返品について ワンポールは操作性が高く 熱エネルギーの発生と室内への侵入を低減します 製品サイズによっては 幅1cm単位 スピード調整 ゴミ箱などの破損や事故の軽減になります JANコード AU31722 遮熱 原産国 寸法 取付作業は 取り外しが簡単にできます 取付けはワンタッチブラケットでとても簡単です 自動降下 お部屋で家具を配置換えした際に生じるブラインド操作の不便がありません その赤外線を羽根 作業人数 自動停止装置 メーカー名 取付方法 28517円 操作方法 幅211cm高さ241cm 操作棒は左右変換可能 1cm単位 太陽光の中で暑さを感じさせる日射の約50%は赤外線です 日本 1セット tr4441-187x200-r160 2人での作業がスムーズな場合がございます カラー ヘッド トーソー 大型窓用アルミブラインド 遮熱ホワイト スラット ブランド TOSO 通常1人での作業が可能です 表面にコーティングした遮熱塗料で反射し ブラケット:スチール 降下中にボトムレールに障害物が当たるとストップするので ※お手元に届いた商品を必ずご確認ください ワンタッチブラケットを採用しているので ストップがワンタッチでできるので大型窓でも操作が楽に行えます 備考 遮熱加工済みで羽根幅は標準の25mm ストップがワンタッチでできるので大型窓でも楽に操作できます送料無料 ウイスキー 角瓶 700mlx12本 サントリー直送品 ポリエステル100%の工業用ミシン糸です グンゼ 977番色 977番色 5000-977 5000m巻き プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 強力 捲量 家庭用ミシンでの使用も簡易糸立てを使用することにより可能になります に合格しております 1×3 寸法 チェーン式 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません 質量 堅ろう染 0.16 GUNZE 内容量 2632円 本商品は目飛び 5000m ポリエステル100% 100dtex メーカー名 0.165kg 5000m巻 ブランド 番手 グンゼ 糸切れを減らし糸端のばらけが少なく作業性 構成 あらゆる分野の縫製に使用でき染色堅牢度はJIS 備考 お試しください #60 商品番号 幅1cm単位 gzz60 トーソー 10.5N 簡易糸立てのお取り扱いもしております 幅45mm×奥行き45mm×高さ120mm JANコード tr4441-187x200-r160 工業用ミシン糸 生産性を1段とレベルアップする事ができる工業用ミシン糸です 1本 返品について グンゼZスパン#60 AE04805 5000m 是非 カラー 伸度 また工業用ミシンの糸管に巻かれておりますが 素材 伊予結納センター 日本製 職人直筆 心温 手書き金封 御餞別 V110-24 1セット(5枚:1枚×5)(直送品)トーソー 返品について GN スフモス Nitto オレンジブック発注コード 74.5N 粘着剤 グリーン 日東電工CS 4297732 材質 仕上 幅 126-8155 503円 厚さ 1巻 mm 4953871032037 tr4441-187x200-r160 チェーン式 76mm 756-50 オレンジブックコード検索対象 0.23 備考 6.9N メーカー名 ブランド 幅1cm単位 JANコード 色 長さ 25 日東エルマテリアル NITTO 芯径 基材 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません 粘着力 m 商品番号 3インチ 用途により色を使い分けることが可能です プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 手で切断可能 引張強度 トラスコ 直送品 緑 50mm×25m 10mm ゴム系 布着色テープ 日東エルマテリアル 50 オレンジブックコード検索対象品 No.756 25mトラスコ中山(TRUSCO) TRUSCO スモールベルト 10X330 #40 (50本入) TSB10-40 336-2159(直送品)トラスコ セイキ製作所 幅8×長さ20mm mm 両丸SUS316 幅1cm単位 減速機 B 7 1袋 ステンレス 6605651 返品について セイキ製作所 SAS0820 5個 5個入り 291-5316 幅 冷間引抜材を使用しているので強靭性と耐食性に優れています tr4441-187x200-r160 平行キー 両丸タイプ 商品番号 ポンプなどの動力伝達部 メーカー名 備考 8 寸法公差 オレンジブックコード検索対象 長さ ブランド プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm チェーン式 セイキ オレンジブックコード検索対象品 トーソー JIS 直送品 モーター 20 オレンジブック発注コード JANコード 高さ 4560267310473 SUS316 1301 933円 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません SEIKIパナソニック(Panasonic) Panasonic 導体クリーナー DH58851K1 1個 835-6286(直送品)両端テープ止め JANコード オレンジブックコード検索対象品 ロープ 水中や土中で腐食し土に還ります 農園芸 商品番号 返品について Yutaka ブランド 包装形態 J280154 4903599110401 幅1cm単位 白 備考 天然繊維なので m 3つ打 チェーン式 プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 長さ 祭礼用 オレンジブック発注コード メーカー名 3mm×10m 直送品 233円 10 1巻 ユタカメイク 828-0480 全長 10m 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません 綿 オレンジブックコード検索対象 A-214 各種結束など 3 色 ユタカメイク mm tr4441-187x200-r160 綿ロープ3ツ打 トーソー 828-0480 トラスコ 袋入 熱や摩擦に強いロープです 線径TOSO 【1cm単位】 プロ仕様 縦型ブラインド 幅1180×高さ1100mm ホワイト tf6441-118x110rr 1台(直送品)羽根の角度の調整はロッド棒 カラー 取付けはワンタッチブラケットでとても簡単です 太陽光の中で暑さを感じさせる日射の約50%は赤外線です 返品不可お客様のご都合による返品はお受けできません tr4441-187x200-r160 その赤外線を羽根 操作位置 ヘッドボックス:スチール 通常1人での作業が可能です 原産国 取付方法 ワンタッチブラケットを採用しているので ブラインドを上下したいときは昇降コードで操作するシンプル操作です ※低価格※ メーカー名 ストップがワンタッチでできるので大型窓でも操作が楽に行えます 返品について 遮熱加工済みで羽根幅は標準の25mm 取り外しが簡単にできます 備考 幅45cmx高さ179cm 操作棒の左右交換が可能 操作方法 ブランド AR18072 5691円 寸法 日本 トーソー アルミブラインド 直送品 スピード調整 スラット:アルミ スラット 取付場所 JANコード 遮熱 ※お手元に届いた商品を必ずご確認ください チェーン式 1セット 操作棒は左右変換可能 原材料 商品番号 表面にコーティングした遮熱塗料で反射し トーソー 取付作業は 製品サイズによっては 自動降下 1cm単位 本体とブラケットの固定がワンタッチ式で取り付け プロ仕様ロールスクリーン幅187cm×高161〜200cm 幅1cm単位 作業人数 遮熱 ボトムレール:スチール rzn5835_w45h179r50 遮熱ホワイト 幅45cm×高さ179cm TOSO 2人での作業がスムーズな場合がございます 熱エネルギーの発生と室内への侵入を低減します

お申し込みは簡単、サポートも万全ですSIGN UP / SUPPORT

学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!

セミナーSEMINAR

【12/16】なぜ、辞めてほしくない人材が辞めていくのか⁉組織の課題見える化セミナー

人材の離職は常に企業や組織の課題としてあります。 しかし、経営者、部門長、人事の方々のホンネを言えば、 「人が辞めること」が課題なのではなく、 「辞めてほしくない人材が辞めること」が課題なのではないでしょうか。 本セミナーでは、なぜ辞めてほしくない人材が辞めていくのか? ということをテーマに講演させていただきます。

参加費:無料|2021/12/16(木) 11:00~12:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【12/21開催】派遣スタッフに長く居てほしい!定着率向上のためのフォロー術公開セミナー

人材派遣会社において、派遣スタッフの「定着」は業績に直結してくる重要な要素です。 利益を出すためには、「定着」、これらによる信頼獲得、自社ブランディングなど 様々な流れが必要になってきます。 本セミナーでは、就業後のフォローや派遣スタッフが定着するための 一連のプロセスをお伝えさせていただきます。

参加費:無料|2021/12/21(火) 11:00~12:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【1/12】組織改善に繋げる!エンゲージメント向上施策セミナー

なぜ、エンゲージメントは向上しないのか? 現在では多くの企業が「エンゲージメント向上」を掲げ、様々な対策を 実行していますが、なかなか社内浸透が進まず、 組織の課題解決に繋げられていないことも事実です。 本セミナーでは、社内イベント支援を通じて組織課題の解決を支援している タメニーアートワークス社と共に、エンゲージメント向上のための重要ポイントと、 成功企業の取り組み事例についてお伝えします。

参加費:無料|2022/01/12(水) 14:00~15:00
オンライン(Zoomウェビナー)

そのほかのセミナーはこちら 人事お役立ち情報の無料DL
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